PRÉSENTATION DU DCG – Diplôme de Comptabilité Gestion EN ALTERNANCE
Le Diplôme de Comptabilité et Gestion (DCG) s’adresse à un public engagé dans les études de Gestion, Finance, et désireux d’accéder à un grade de Licence.
La formation au DCG en alternance s’applique à partir de la deuxième année de DCG. Elle est accessible aux titulaires d’unités d’enseignement du DCG correspondant au moins à la première année d’études (DCG1).
Cette formation s’adresse aux candidats qui veulent préparer les 9 UE restantes, tout en bénéficiant d’une première expérience professionnelle en contrat de professionnalisation ou en apprentissage.
Le public concerné par le DCG en alternance est détaillé ci-dessous.
LE PLUS DE LA PRÉPARATION DU DCG EN ALTERNANCE A l’ICEE :
- L’alternance DCG est composée de 75% en entreprise et 25% à l’Ecole
- Un programme à la carte peut être étudié sur demande
- Le DCG à la carte est accessible après un BTS CG, DUT GEA, validation d’UE du DCG
- L’ICEE propose un cursus prépa DCG en ALTERNANCE via le Contrat d’apprentissage ou le contrat de professionnalisation.
PUBLICS CONCERNÉS
Le DCG – Diplôme de Comptabilité Gestion est accessible en alternance aux :
- Titulaires d’un BTS CGO,
- Titulaires d’un BTS CG,
- Titulaires d’un BUT GEA,
- Tout autre candidat ayant validé les UE1,5, 8 et 9 du DCG,
- Tout autre titulaire de diplômes donnant dispense d’UE du DCG.
LE CONTROLE CONTINU
Les compétences sont évaluées tout au long de l’année en contrôle continu lors de sessions de partiels, sous forme d’épreuves ponctuelles écrites portant sur l’étude d’une ou de plusieurs situations contextualisées et/ou de commentaire d’un ou plusieurs documents et/ou d’une ou plusieurs questions.
LES ÉPREUVES
Le programme de formation propose les enseignements correspondant aux Unités d’enseignement restant à valider.
Les étudiants admis en DCG en alternance intégreront la 2ème année de DCG.
Année 1 DCG en Alternance :
- UE2 Droit des sociétés
- UE11 Contrôle de gestion
- UE10 Comptabilité approfondie
Année 2 DCG en Alternance :
- UE3 Droit social
- UE4 Droit fiscal
- UE6 Finance d’entrepris
- UE7 Management
Un programme à la carte peut être étudié sur demande : nous consulter pour en savoir plus contact@icee.fr
CONTENU DE LA FORMATION
MODALITÉ DE FORMATION
La formation DCG en alternance se décompose en :
75% en entreprise et 25% en cours
Deux possibilités d’intégrer la prépa DCG en alternance :
• En Apprentissage
• En contrat de professionnalisation
La durée annuelle de formation est de 476 heures de cours par année d’étude.
L’ALTERNANCE PEUT ÊTRE RÉALISÉE AU SEIN DE :
- Un cabinet d’expertise comptable,
- Une entreprise du secteur privé,
- Une institution publique.
COMPETENCES
Le titulaire du DCG pourra évoluer vers des fonctions opérationnelles et comptables, gérer la comptabilité d’une petite entreprise privée, exercer en tant que chef comptable dans une PME ou ETI ou encore une association ; ou bien assister un chef de mission au sein d’un cabinet d’expertise comptable.
L’ICEE propose une formation également le Master DSCG en alternance et en formation initiale.
ADMISSIONS
L’école ICEE propose une formule DCG – Diplôme de Comptabilité Gestion en Alternance en 2 ans.
- La formation se déroule de septembre à juin ;
- Les inscriptions ont lieu à partir de décembre ;
- La rentrée s’effectue début septembre.
Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre l’ICEE et souhaitez en savoir plus sur la procédure d’admission ?
INFORMATIONS PRATIQUES
- La Formation DCG – Diplôme de Comptabilité Gestion en Alternance est prise en charge par l’OPCO de l’employeur sous réserve de l’acceptation du dossier. Pour plus de précisions, nous contacter.
- Inscription aux épreuves du DCG
- Calendrier des examens au DCG
- Textes officiels relatifs au DCG et au DSCG
- Découvrez également nos autres formations
- DSCG en alternance ou formation initiale
- DSCG à la carte
- Les séminaires de révisions intensives de DSCG
- Ainsi que notre catalogue de la formation professionnelle
Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Pour connaître les « Actions handicap ICEE », c’est ici.
Constituant le premier niveau de la pyramide des diplômes comptables supérieurs, le DCG a pour vocation première de sanctionner un niveau de connaissances et de compétences générales, mais aussi spécialisées, nécessaire à la réalisation de missions dans le domaine de la gestion et de la comptabilité pour un collaborateur tant au sein d’un cabinet d’expertise comptable que dans un service de gestion d’une organisation. Il atteste l’acquisition d’un socle de connaissances nécessaires pour la formation à l’expertise-comptable.
Ce diplôme permet une insertion professionnelle essentiellement en tant que comptable, assistant ou collaborateur de cabinet d’expertise comptable et d’audit, contrôleur de gestion, spécialiste de la comptabilité financière…Le titulaire du DCG peut également valoriser la partie de formation du domaine juridique et de celui des systèmes d’information de gestion.
Les cours des formations ICEE ont lieu en présentiel pour favoriser au maximum l’interaction entre l’enseignant et le stagiaire.
Nous proposons chaque année une classe par niveau et privilégions les effectifs réduits et le travail en 1/2 groupe. Nous attachons une grande importance à l’accompagnement individuel de chacun de nos stagiaires et restons attentif aux situations particulières de chacun d’eux. L’objectif étant d’apporter les ressources nécessaires pour consolider leur socle de compétences en répondant au programme national.
Le rythme des cours et le rythme de l’Apprentissage sont déterminés dans les calendriers en début d’année scolaire.
Le diplôme est délivré dès lors que :
- les candidats ont capitalisé 180 Crédits Européens, ECTS, obtenus au terme des épreuves dans les 13 disciplines (Unités d’Enseignement),
- les crédits des UE sont validés par une note au moins égale ou supérieure à 10 ou dès lors que l’ensemble des notes obtenues détermine une moyenne générale égale ou supérieure à 10/20
- par compensation des notes entre elles, la moyenne générale à la licence est au moins égale à 10
- une note inférieure à 6/20 dans l’une des UE (sauf l’UE14 qui est optionnelle) est éliminatoire.
Droits et devoirs des alternants
Les droits
Les jeunes, de 16 à 30 ans, qui signent un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, deviennent salariés en formation avec les mêmes droits et avantages que les autres salariés :
- 5 semaines au minimum de congés payés,
- Protection maladie,
- Maternité,
- Accidents du travail,
- …
L’employeur doit prendre en charge 50% des déplacements professionnels en transport en commun.
Les heures passées en cours sont considérées comme du temps de travail et une fiche de paie est éditée chaque mois pour l’alternant. La rémunération est fixée en fonction de l’âge, du contrat et du diplôme envisagé.
Lors de la période d’examen il est possible de demander 5 jours supplémentaires de congés pour la préparation du diplôme. De plus, en cas d’évènements particuliers, la loi prévoit des congés exceptionnels.
La période d’essai et sa durée varient en fonction de la durée du contrat de travail. Elle débute obligatoirement au 1er jour du contrat de travail. À la fin de la période d’essai, et en l’absence de rupture anticipée, la relation de travail se poursuit automatiquement. Consulter toutes les modalités sur https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits
Le contrat d’alternance peut être rompu sous certaines conditions. Toutes les modalités sont à consulter sur https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits
Les devoirs
L’alternant doit être inscrit dans un établissement et suivre les cours assidument et se présenter aux examens. Afin de prouver son assiduité, il devra émarger pour chaque demi-journée de formation ou d’examen.
L’alternant doit respecter le règlement intérieur, les règles d’hygiène et les consignes de sécurité de l’entreprise lorsqu’il est sur son lieu de travail, de l’ICEE lorsqu’il est en formation.
Le Règlement intérieur de l’ICEE lui est communiqué.
Les règles d’hygiène et de sécurité sont affichées au sein de l’établissement ICEE.
L’alternant doit respecter les horaires de travail et justifier de ses absences en entreprise comme en formation. Il devra fournir un justificatif d’absence ou un arrêt de travail à l’école et à l’entreprise.
L’alternant devra informer la Caisse d’Assurance Maladie de son nouveau statut (alternant) via son compte Améli.
Droits et devoirs des alternants – vous pouvez consulter les liens suivants :
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits
https://www.inserjeunes.education.gouv.fr/diffusion/accueil
https://www.alternance-professionnelle.fr/contrat-apprentissage-amenage/
https://pays-de-la-loire.dreets.gouv.fr/Apprentissage-4316
https://www.1jeune1solution.gouv.fr/
https://www.agefiph.fr/pays-de-la-loire
L’alternance et le Handicap
L’alternance (apprentissage ou contrat de professionnalisation) est accessible à toute personne en situation de handicap avec un statut de BOETH (bénéficiaire de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés) (ex. : bénéficiaire d’une RQTH, AAH, …). Dans ce cas, il n’y a pas de limite d’âge pour effectuer un contrat d’apprentissage. Un aménagement de poste est envisageable pour toute personne bénéficiant d’un statut de BOETH.
Le contrat d’alternance aménagé comporte certaines dérogations au contrat habituel pour faciliter la formation des travailleurs handicapés. Elles concernent notamment la durée du contrat, le déroulement de la formation ainsi que la limite d’âge pour conclure un contrat d’apprentissage.
Le contrat aménagé permet également à l’alternant comme à l’entreprise de bénéficier d’aides spécifiques. Vous pouvez consulter toutes les modalités sur :
https://www.alternance-professionnelle.fr/contrat-apprentissage-amenage/
https://www.agefiph.fr/pays-de-la-loire
L’ICEE a la volonté de permettre à des étudiants en situation de handicap d’accéder aux études supérieures et de les accompagner dans leur scolarité au sein de l’établissement.
Dans ce cadre, ICEE a mis en place une démarche d’accueil et d’accompagnement des personnes en situation de handicap.
Vous pouvez solliciter notre Référent Handicap ICEE : CAROLINE RIVAL – crival@icee.fr – 02.40.35.36.37 et consulter le dossier « Action Handicap ICEE » ici.
Maj juin 2023
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